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La revue
Pour lutter contre la sédentarité en milieu professionnel, une solution existe : l’incitation à l’activité physique sur le lieu de travail. C’est aussi un moyen de réduire l’absentéisme et de soigner sa marque employeur.
Management
Plutôt qu’un CV, apportez votre short de sport. C’est le concept de Sport2Job, un événement de recrutement de Talentéo pour faire se rencontrer entreprises et candidats en situation de handicap. La sixième édition lyonnaise a lieu ce 29 octobre.
Management
Dans un marché du travail en pleine mutation, les candidats privilégient des missions qui ont du sens et des conditions de travail flexibles, d’après l’étude « Les Nouvelles Pratiques de travail » du cabinet de recrutement Fed Group.
Management
Le PowerPoint est mort, vive le jeu ! Pour sensibiliser les salariés des entreprises aux risques de cybersécurité, la société lyonnaise Onyl Rocks a troqué ses diapos pour Cyberludik, un jeu de plateau qu’elle a créé.
Management
Diagnostiquée de la sclérose en plaques à 25 ans, Julie Robveille a longtemps caché sa maladie, notamment au travail. Vingt ans plus tard, elle en parle dans son livre « Oser se dépasser, comment la sclérose en plaques m’a fait aimer la vie ».
Management
L’antenne aindinoise de l’agence économique Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises organise ce vendredi 11 octobre 1 match 1 job, un événement de recrutement décalé en amont du match de rugby opposant Bourg-en-Bresse à Massy.
Management
Tessa Melkonian est professeure et chercheuse à l’emlyon en management et comportement organisationnel. Elle a écrit le livre « Pourquoi un leader doit être exemplaire », réédité en mars 2024.
Collectivités
Confrontée à des pénuries de personnel, la Ville de Megève a retravaillé sa marque employeur. D’abord dévoilée en interne, elle s’offre une campagne d’affichage dans le bassin local, mais aussi dans les rues de Lyon, Grenoble, Paris ou encore Lille.
Le Quatre heuresL’actualité de la communication, tous les jours, à 16 heures dans votre boîte mail.
![[DOSSIER] Employabilité : les jeunes font le job](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fadmin-ours.ourscom.fr%2Fwp-content%2Fuploads%2Fdossier-jeunes-pros-lea-guiraud-kiblind-300x169.png&w=3840&q=50)
La revue
![[DOSSIER] Marque employeur : opération séduction](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fadmin-ours.ourscom.fr%2Fwp-content%2Fuploads%2Fcouv-marque-employeur-1-300x169.png&w=3840&q=50)
La revue
Management
Conférencière basée à Chamonix, Orianne Aymard a gravi l’Everest en 2023. Elle fait de cette ascension un symbole du dépassement de soi et transmet son expérience en entreprise et en école de management, évoquant le leadership et la gestion de crise.
Management
Après 25 ans de collaboration, Arnaud Courdesses, Arnaud Thiollier et Laurent Windenberg ont mis fin à leur aventure Babymoov en 2022. Ils racontent les bienfaits de s’associer pour monter une entreprise dans « L’Art de s’associer ».
Management
Professeur à l’emlyon, Thierry Nadisic s’intéresse à l’épanouissement et l’engagement en entreprise. Il est l’auteur du livre « Le Management juste », qui explore les sentiments de justice au travail.
Management
Spécialiste suisse de la rhétorique et conseiller en communication publique, Matthieu Wildhaber sort le 12 septembre son « Petit manuel de rhétorique en entreprise ». Il revient sur l’importance de la rhétorique dans les réunions et entre collègues.
La revue
Entreprises et collectivités recourent volontiers à des méthodes ludiques dans leurs organisations. Isabelle Patroix est Playground Manager à GEM Labs (GEM). Elle explique les ressorts qui font du jeu un puissant levier de management.
Management
L’agence digitale learning lyonnaise s’est rapprochée du groupe d'investissement grenoblois Symy.
La revue
Patron de Xefi, spécialiste de l’infogérance, Sacha Rosenthal a fait sienne l’idée du santé-sport en entreprise. Un modèle alliant sport, business et bien-être déployé auprès des 2 000 salariés de son ETI qui illustre sa détermination et sa vision.
Management
Enseignant en sciences sociales à Science Po Lyon, Baptiste Mylondo a co-écrit « Travailler sans patron, mettre en pratique l’économie sociale et solidaire » avec Simon Cottin-Marx. Il revient sur le fonctionnement des structures autogérées.
Management
Professeur en ressources humaines à l’école MBS de Montpellier et diplômé de l’EmLyon, Thomas Simon s’intéresse notamment aux situations absurdes au travail. Il revient sur les bienfaits de l’ennui, lorsqu’il est présent à petites doses.
